ru RU be BE en EN

Идеологическая работа

    В соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 20.02.2004 года №111 «О совершенствовании кадрового обеспечения идеологической работы в Республики Беларусь» персональную ответственность за состояние идеологической работы в трудовом коллективе несет директор учреждения. В ГЛХУ «Красносельское» персональную ответственность за состояние идеологической работы в трудовом коллективе несет заместитель директора по идеологической работе Дерипалова М.С.
  Идеологическая работа осуществляется на плановой основе. В годовом плане определены разделы: информационно-пропагандистской деятельность, проведение мероприятий, посвященных государственным, общереспубликанским и профессиональным праздникам, юбилейным и памятным датам, культурно–массовая и оздоровительная работа, организация трудового соревнования, работа с комиссиями ГЛХУ «Красносельское», работа с общественными объединениями, работа по оказанию социальной помощи членам трудового коллектива. С учетом актуальных событий в общественно- политической, экономической и социально- культурной жизни республики, региона, учреждения разрабатываются оперативные планы идеологической работы на месяц.
  Вся идеологическая работа направлена на создание в коллективе атмосферы диалога и взаимопонимания, взаимопомощи, и взаимоуважения, а также условий, способствующих профессиональной самореализации каждого работника.
Основными задачами идеологической работы являются:
  • координация деятельности структурных подразделений и общественных формирований ГЛХУ «Красносельское» по вопросам идеологической работы, разъяснения членам трудового коллектива основ идеологии белорусского государства и проводимой государственной политики;
  • сплочение трудового коллектива для решения поставленных задач, связанных с повышением качества производства и развитием конкурентоспособности учреждения;
  • воспитание у каждого работника чувства ответственности, трудовой дисциплины;
  • формирование в трудовых коллективах морально-психологического климата – «здорового коллективного духа»;
  • развитие и поощрение изобретательства и рационализаторства в структурных подразделениях, которые составляют основу производства;
   
    Немаловажное значение в работе с трудовым коллективом придается наглядной агитации, которая является действенным механизмом в системе организации идеологической работы. В административном здании и зданиях структурных подразделений (ДОЦ «Шаршуны», Роговское, Красносельское, Янушковичское, Хотенчицкое лесничества, База отдыха «Дом охотника и рыбака Манылы») размещены информационные стенды: «Профсоюзная жизнь», «Информация».
   Помимо этого суть идеологической работы сводится к налаживанию моральной и психологической атмосферы в трудовом коллективе для того, чтобы каждый работник радовался его успехам, а порой и переживал за некоторые неудачи. Ведь если человек болеет душой за свое учрежденте, он делает все, чтобы проделанная им работа выполнялась на достойном уровне и во благо нашего учреждения и государства в целом.

(103 Kb)    УКАЗ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ 1 января 2022 г. № 1 об объявлении 2022 года Годом исторической памяти

(288 Kb)   О республиканском плане мероприятий по проведению в 2022 году Года исторической памяти